一緒にいる時間が長くなる職場の人に対して、恋愛感情を抱くことは珍しいことではありません。実際に社内恋愛から結婚に至るカップルも多くいます。
しかし、その相手が上司であった場合、どのように対応していいのか困るでしょう。社内恋愛は周りの目も気になりますし、社内恋愛を禁止している職場もあります。
また、恋愛がうまくいってもいかなくても、今後の仕事に影響が出てくるかもしれません。
ここでは、上司を好きになってしまったときの賢いアプローチのやり方や、対応について紹介していきます。
Contents
その場の感情に流されない！まずは冷静になることが大切
「好き」という気持ちが強くなってくると、何とかして上司に自分の気持ちを伝えたいと思うようになるかもしれません。その気持ちはよく理解できますが、まずは冷静になりましょう。
今後のことを考えてみよう
好きな上司との恋愛が成就しても、その関係が長く続くとは限りません。たとえ、告白して断られてしまっても、一緒に働き続けることになります。
社内恋愛でしかも、直属の上司となるといろいろなリスクが想定されます。場合によっては上司が既婚者であるという可能性も十分あり得るでしょう。
ただし、もしも上司が既婚者だった場合、潔くあきらめることをおすすめします。たとえ、上司のほうからアプローチしてきたとしても不倫はやめておきましょう。
万が一、周りに不倫関係がばれてしまったら、社会的信用を大きく失い2人とも会社に居づらくなります。また、相手の奥さんも交えて争いに発展する危険性も出てくるでしょう。
上司のことを本当に好きなのか考えてみよう
上司のことを好きになってしまったのはなぜでしょうか？上司に対してアプローチする前に、まずはその理由を考えてみてください。
- 困った時に助けてくれた
- 仕事のミスをカバーしてくれた
- 落ち込んだとき慰めてくれた
上記のようなケースがよくあるパターンです。何か優しくされたり、助けてもらえたりすることで相手のことを好きになってしまうことはよくあります。
きっとこの人と付き合ったら頼りになるだろうなと思ってしまうのです。しかし、これはあくまでも上司の仕事の一環であり、部下に対してはみんな同じように接しているかもしれません。
また、毎日家と職場を往復するような生活を続けていると、男性との出会いが限られます。そのため、余計に社内にいる男性が素敵に見えてしまうようになります。
上司のことが好き!バレバレの行動や他言に注意！
上司に対する気持ちが募ってくると、ついそれが言動に出てしまうことがあります。上司のことを好きになってしまったら、特に気を付けておきたい点について理解しておきましょう。
目立つようなアピールはNG
好きな人のことはつい目で追ってしまうと言う人、いますよね。仕事中も上司のことばかり見つめていると、他の人に上司が好きなことがばれてしまうでしょう。
そうなれば、社内で悪い噂を立てられる原因にもなりますし、相手の上司にも迷惑をかけることになります。
たとえ、上司に好意を抱いていたとしても仕事中は割り切ることが大切。好きという気持ちを抑えて、上司のことばかり見ないように気を付けましょう。
特に注意したいのが飲み会のときです。お酒が入った勢いで大胆になる人も少なくありません。上司にしなだれかかってみたり、腕をからませてみたりすることも出てくるかもしれません。
恋愛相談は社外の人に
仲の良い同僚などは、あなたが好きな上司のことを知っているかもしれません。そこで、つい上司についての恋愛相談をしてしまうことがあるでしょう。
しかし、社内の人に恋愛相談しかも、社内恋愛について相談することはやめておきましょう。絶対に秘密だからと言っても、漏れてしまうことがあるからです。
社内恋愛について相談をするなら、職場とは無関係な学生時代の友人にしておくことをおすすめします。
上司に気持ちを伝えたい！上手なアプローチ方法
いろいろと考えてみたけれど、自分の気持ちに迷いはない！上司のことが好きということであれば、アプローチしてみましょう。ここでは、上手なアプローチ方法を紹介していきます。
仕事を頑張ってアピールする
上司からの好感度をアップするためには、まずは仕事を頑張ることです。女性としての魅力をアピールしようと、服装やメイクに気を遣うことも大切かもしれません。
大きな仕事を成功させるのではなく、頼まれた仕事を丁寧にこなすことが大切です。たとえば、資料作成を頼まれたら見やすい資料を作る、伝言メモなどを残すときは美しい字で書くなど、どんなことでも気を抜かず丁寧に取り組むことです。
こういった積み重ねで上司からの信頼を得ていきましょう。
一緒に過ごす時間を増やす
一緒に過ごす時間を増やすことで、上司にアピールすると言う方法もあります。たとえば、出社や退社時間のタイミングを合わせてみる、ランチ誘われたときはすぐに応じるなど、上司とタイミングを合わせてみるのです。
そして上司と一緒になれたときは「また一緒になれましたね」と素直に喜びを口にしてみると、相手も悪い気はしないはずです。
ただし、このアプローチ方法には1つ注意点があります。それは、タイミングを合わせすぎないことです。
あまりにも偶然が重なりすぎると相手も怪しみますし、ストーカーのようになってしまいます。
偶然を装う頻度に注意が必要です。
さりげなく連絡先を聞いてみよう
なかなか面と向かって連絡先を聞きづらいと思いますので、もっともらしい理由を付けてみましょう。
たとえば、家に仕事を持ち帰るときに「わからないことがあったら困るので連絡先を教えてください」と言って電話番号やアドレスを聞いてみるのです。
ただし、連絡先を聞いても「ちょっと個人的な連絡先は教えられない」「会社のメール、家でも見られるからそっちに送って」と言われた場合、その場はすんなりあきらめます。しつこく食い下がると嫌われてしまいますので、注意しましょう。
理由をつけて食事に誘ってみよう
タイミングを見計らって食事に誘ってみましょう。たとえば、面倒な仕事や大きな仕事を任せられたときに、「無事に仕事が終了したらご飯に連れて行ってください」と頼んでみるのです。
夜2人きりで食事に行くのは周りの目が気になるということであれば、ランチでも構わないでしょう。食事に誘う場合も、連絡先を聞くのと同様にしつこくしすぎないことが大切です。
上司に告白したい！告白の方法と断られたときの対処法
上司に自分の気持ちを伝えたいときは、どうやって告白したらよいのでしょうか。また、万が一断られてしまったときの対処法についても知っておきましょう。
まずはリサーチと距離を縮めること
上司のことが好きでもいきなり告白してはいけません。順番に段階を踏んで、告白のタイミングを見計らうのです。
- 上司の情報をリサーチ
- 上司が既婚者ではなくても、彼女がいることも十分考えられます。彼女との親密度によっては、あなたが入り込む隙間がないかもしれません。
上司に彼女がいるのかどうか、彼女との仲はどうなのかさり気なくリサーチしてみましょう。
- さり気ないアプローチ
- 先ほど紹介したように、上司にさり気なくアピールを繰り返してみましょう。アピールが続くうちに上司もあなたの気持ちに気づいてくれるかもしれません。
- 相手の反応をチェック
- アプローチを繰り返しながら、上司の反応をみてみましょう。たとえば、目が合う機会が増えた、個人的に連絡をくれるようになったら脈ありのサインです。場合によっては、向こうから告白してくれるかもしれません。
告白するのは勇気がいります。だからこそしっかり段階を踏んでから告白するようにしましょう。
どうやって告白したらいいの?
いよいよ告白することになったら、どのように話しを切り出したらよいのでしょうか。社内や会社の近くで告白するのは、職場の人が近くで見ているかもしれませんのでおすすめできません。
職場から少し離れた場所で食事をするなどして、その時に告白してみましょう。気持ちの伝え方はそれぞれですが、「ずっと好きでした」とストレートに言ってもらったほうが、相手にも伝わりやすいと思います。
もしも失敗してしまったら
告白しても恋愛対象として見られない、他に好きな人がいるなどの理由で断られることもあるでしょう。断られてしまったら、今後の仕事にも少なからず影響が出てしまいます。
ギクシャクした関係が周りに伝わってしまうと、それこそ周りは2人の間に何かあったのかと疑うようになるでしょう。
たとえ、断られてしまったとしても普段通りに対応するように努めることが大切です。
失恋した相手と毎日顔を合わせるのはツラいかもしれませんが、相手もあなたが普段通りに接してくれたほうが、仕事がしやすいのです。
上司のことが好き！告白する前にまずは冷静になることが大切！
女性は好きな相手がいることで、仕事やプライベートを頑張れるパワーになります。しかし、上司のことが好きでも、会社での言動には十分な注意が必要です。
また、めでたく恋愛関係になれたとしても会社での恋愛モードは封印します。付き合っていることが周りにばれてしまうと、お互い仕事がしづらくなるからです。
好きな相手だけでなく周りの人にも配慮しながら、どうしたらよいのかを考えたうえで行動するようにしましょう。
